L'entreprise

Actual Talent, est la division spécialisée d’Actual group, 5eme acteur du travail et de l’emploi en France à la vision résolument humaniste. Nous déployons avec nos clients les solutions d’acquisition et d’évaluation de Talents qui construisent aujourd’hui et demain, la performance de leur organisation.

Depuis plus de 20 ans, nos consultants spécialisés au sein de nos 13 bureaux en France accompagnent les entreprises dans la recherche de cadres, experts et profils qualifiés en intérim, CDI, CDD ou prestation de services.

Le poste

Notre équipe spécialisée Actual Talent Bordeaux accompagne son client, PME reconnue dans le domaine de la gestion forestière, dans le recrutement de son·sa futur·e Technicien·ne de Gestion Forestière (H/F).

Date de démarrage : dès que possible
Contrat : CDI 39h/sem.
Localisation : Brive-la-Gaillarde (19)
Package de rémunération : à étudier selon profil, à partir de 30K€ brut annuel
Déplacements : ponctuels (90% du poste se fait sur site)

Leur mission est de gérer les forêts privées, développer la certification forestière et la commercialisation de projets environnementaux. Sur ce poste, voici vos missions principales :

Vous êtes garant de la mise en œuvre de la Certification Forestière,
Vous élaborez les différents documents de gestion,
Vous réalisez les analyses sylvicoles, environnementales et sociales,
Vous apportez vos conseils aux propriétaires forestiers,
Vous développez des projets sylvicoles.

Vos missions s’inscriront dans le respect des exigences de sécurité des sites, des normes environnementales et des standards d’excellence opérationnelle de notre groupe.

Le profil recherché

De formation BTS en gestion forestière et/ou équivalent, vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie d’au moins 2 ans dans la gestion forestière et/ou sur un poste équivalent.

Impliqué et flexible, vous démontrez votre esprit d’équipe au quotidien et savez rendre compte, tout en gérant votre mission avec rigueur et autonomie. Vous devez aussi avoir un esprit de synthèse et des aptitudes rédactionnelles afin de réussir sur ce poste.

Enfin, de bonnes connaissances des méthodes de descriptions/inventaires de peuplements, de la fiscalité forestière et de la réglementation environnementale sont attendues.