Offre d'emploi de Stage chargé de recrutement (H/F) à BOVES en Stage

L'entreprise

Leader Intérim est une agence de travail temporaire en France qui se spécialise dans le recrutement et le placement de travailleurs intérimaires. Elle offre des services adaptés aux besoins des entreprises dans divers secteurs, tout en aidant les candidats à trouver des missions correspondant à leurs compétences et à leurs aspirations professionnelles.

Le poste

Rejoignez notre agence de Boves en tant que stagiaire chargé(e) de recrutement !

Cette opportunité est idéale pour les étudiant(e)s en quête d'un stage enrichissant.

Vos missions :
- Sourcing de CV sur différents job boards
- Diffusion des offres sur les plateformes et notre réseau interne
- Pré-qualification téléphonique
- Actualisation et gestion d'un vivier de candidats
- Saisie des dossiers intérimaires dans notre base de données
- Reporting
- Accueil téléphonique et physique

Vous êtes le candidat idéal si vous êtes motivé(e), réactif(ve) et autonome !

Conditions :
Stage sous convention, réservé aux étudiant(e)s..

Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante chez notre agence de Boves !

Le profil recherché

Le poste de Stage chargé de recrutement (h/f) nécessite un candidat avec une bonne capacité d'adaptation et un sens aigu de l'organisation. Même si le niveau d'études requis est sans diplôme, il est important que le candidat possède une volonté d'apprendre et de s'engager dans le domaine des ressources humaines.
En termes d'expérience, le candidat idéal a moins d'un an d'expérience professionnelle. Cette opportunité est parfaite pour ceux qui souhaitent débuter et se former dans le recrutement.
Les compétences recherchées incluent une excellente capacité de communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, et une aptitude à travailler efficacement en équipe. Une attention particulière aux détails et la capacité à gérer plusieurs tâches simultanément sont également essentielles.
Le candidat doit être motivé, proactif et prêt à contribuer activement au processus de recrutement au sein de l'entreprise.