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Publiée le 13/02/2020

Annonce #RE0069344A87642

Responsable de formation (H/F)

94800 Villejuif CDD (3 mois) Dès que possible Temps plein Durée : 3 mois 3500 / mois Ouvert aux personnes en situation de handicap

Offre d'emploi de Responsable de formation (H/F) à Villejuif en CDD

L'entreprise

Organisme de formation spécialisé dans l’enseignement en alternance.

Le poste

Missions : 

Dans le cadre de vos missions vous assurez la coordination globale d'un pôle de formations supérieures dans les secteurs de l'informatique, du numérique et des métiers connexes. 

Les missions vous sont déléguées par le directeur de l'organisme, vous intervenez donc en permanence au cœur du triptyque. 

Les missions qui vous sont confiées dans la relation avec les entreprises sont les suivantes : 

  • Assurer auprès des entreprises de son portefeuille la promotion et le développement des formations en alternance 
  • Recueillir les besoins en compétence et mettre en place les opérations de recrutement des futurs alternants
  • Animer et veiller au suivi des relations Jeunes Entreprises Ecole en particulier par le développement du tutorat
  • Garantir le financement des formations par les entreprises et/ou les financeurs relais (OPCO, régions, etc.),
  • Piloter l’étude et le développement de projets sur mesure en lien avec les projets GPEC des entreprises
  • Développer l’innovation sociale et pédagogique

Les missions qui vous sont confiées dans la relation avec les écoles partenaires sont les suivantes : 

  • Construire les conditions optimales de réalisation des formations convenues en respect des référentiels académiques, titres, CQP, etc.
  • Préparer, suivre et veiller au respect des conventions de délégation pédagogique
  • Superviser les opérations de recrutement et veiller au suivi individualisé de chaque alternant (vie étudiante, tutorat, suivi en entreprise, etc.)
  • Anticiper et veiller à la résolution des difficultés rencontrées et agir de concert avec les équipes pédagogiques
  • Contribuer au développement de l’innovation pédagogique et de la mutualisation inter sections et Ecoles
  • Assurer le pilotage qualité des activités confiées (taux de réussite, satisfaction, emploi, etc.)
  • Suivre et piloter les éléments contractuels relatifs aux prestations déléguées (processus, facturation, règlements, etc.)
  • Animer des ateliers de préparation des mémoires et participer aux séances de présentation
  • Préparer, animer et suivre les décisions des comités de pilotage

Les missions qui vous sont confiées dans la relation avec les alternants sont les suivantes :

  • Animer les campagnes de recrutement et de promotions des filières confiées,
  • Participer aux salons alternance afin de rencontrer et de pré recruter des candidats,
  • Mettre en place les tests d’admission avec les Ecoles
  • Coacher et accompagner les alternants retenus dans le cadre de la recherche d’entreprise
  • Veiller à la qualité et pertinence des missions entreprises proposées
  • Sécuriser le recrutement des alternants et les obligations contractuelles (contrat, tutorat, prise en charge, etc.) 
  • Suivre l’alternant pendant son parcours pédagogique
  • Assurer une participation dans la vie de l’Institut (Animation d’ateliers d’information en binôme avec la Responsable Orientation et Formation, participation aux « vies de classe » et / points alternance, présence dans les jurys des événements Réseau)

Le profil recherché

De formation Bac +4 minimum , vous êtes dotée d'une expérience réussie et significative  de 3 à 5 ans sur une fonction similaire dans le secteur professionnel de l’informatique.

Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques.

Pour mener à bien vos différentes missions, vous faites preuve de grandes capacités d’autonomie et d’un sens aigu des responsabilités. 

Vous faites preuve d'esprit d'équipe et faites preuve d'organisation  

Vous appréciez les secteurs des nouvelles technologies et de l'informatique

Le poste est situé à Paris Sud

La rémunération est de 3 500€ à 4 200€ Bruts/mensuels selon le sur 13 mois 

Le poste est à pourvoir en CDD sur une longue durée avec une possibilité d'évolution en CDI.