Offre d'emploi de Mécanicien industriel (H/F) à LE GRAND QUEVILLY en Contrat de travail temporaire

Leader est une agence d'intérim renommée, spécialisée dans la mise à disposition rapide et efficace de personnel qualifié pour divers secteurs d'activité.

Cette entreprise est un acteur majeur dans les services industriels, reconnue pour son expertise dans les travaux complexes et techniques.

Intitulé du poste : Mécanicien monteur de machines (h/f)
Nous recherchons un(e) mécanicien pour rejoindre notre client sur un site industriel sur le secteur de Rouen. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où chaque jour apporte de nouveaux défis.
Description du poste : Vous serez responsable de divers travaux de mécanique, garantissant le bon fonctionnement et l'entretien des machines. Votre expertise contribuera directement à la réussite de nos opérations industrielles.
Temps de travail : Temps plein (35 heures par semaine)
Ce poste ne nécessite pas de travail à temps partiel, vous offrant ainsi une expérience professionnelle enrichissante et complète.
Rejoignez-nous et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement industriel de pointe.
Cette opportunité est idéale pour ceux qui souhaitent développer leurs compétences en mécanique et travailler au sein d'une équipe dédiée au succès industriel.

Le profil recherché pour le poste de Mécanicien  (h/f) doit posséder une solide expérience dans le montage et l'assemblage de machines industrielles. Le candidat idéal doit avoir une maîtrise approfondie des techniques de montage mécanique et être capable de lire et interpréter des schémas techniques avec précision.

Il est essentiel que le candidat ait une connaissance approfondie des normes de sécurité en vigueur et qu'il soit capable d'appliquer ces normes rigoureusement dans toutes les tâches effectuées. Une compétence en diagnostic et réparation de machines est également requise, afin de garantir le bon fonctionnement des équipements.

La capacité à travailler en équipe et une excellente communication sont des compétences indispensables, permettant une collaboration efficace avec les autres membres de l'équipe. De plus, le candidat doit être capable de gérer efficacement son temps et de respecter les délais imposés.

Un niveau élevé de proactivité et une volonté d'apprendre et de s'adapter aux nouvelles technologies et méthodes de travail sont des qualités valorisées pour ce poste. Enfin, le candidat doit être flexible et prêt à intervenir en cas de besoin, même en dehors des heures habituelles de travail.