Infirmier/ère recherché(e) (H/F)
44150 ANCENIS ST GEREON Contrat de travail temporaire (12 mois) Dès que possible Temps plein Durée : 12 mois Ouvert aux personnes en situation de handicap
Offre d'emploi de Infirmier/ère recherché(e) (H/F) à ANCENIS ST GEREON en Contrat de travail temporaire
L'entreprise
Le poste
En tant qu'Infirmier(ère) de Santé au Travail, vous jouerez un rôle clé dans la prévention et le bien-être des salariés. Votre mission : réaliser des entretiens infirmiers, évaluer les risques professionnels, et informer sur les moyens de prévention. Vous serez également impliqué(e) dans l'éducation sanitaire et le suivi des salariés.
Vos responsabilités incluront :
Participer à l'évaluation des risques sur les lieux de travail, rédiger et mettre à jour la Fiche d'Entreprise, et animer des actions de prévention collective. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Médecin du travail pour assurer un environnement sain et sécurisé.
Profil recherché : Diplôme d'état infirmier requis, complété par le DIUST ou une licence en santé au travail. Que vous soyez débutant ou que vous possédiez une expérience de 7 ans, nous valorisons vos compétences en santé au travail.
Vous connaissez la législation en santé au travail et maîtrisez les protocoles infirmiers. Votre capacité à travailler en équipe, votre autonomie et votre sens de l'écoute sont vos atouts. Excellentes compétences rédactionnelles et aisance relationnelle indispensables.
Contrat : CDD de 12 mois, à temps plein (35 H/Semaine), débutant le 16 décembre 2025. Ne manquez pas cette opportunité unique de contribuer à la santé et à la sécurité des travailleurs !
Agence responsable : Cette annonce est publiée par l'agence de santé au travail d'Ancenis St Gereon, dédiée à la promotion de la santé et de la sécurité au travail.
Le profil recherché
Le candidat idéal doit démontrer une maîtrise avérée des compétences suivantes :
Soins aux patients : Capacité à fournir des soins de haute qualité avec empathie et professionnalisme.
Gestion des médicaments : Compétence dans l'administration et la gestion sécurisée des médicaments.
Travail en équipe : Aptitude à collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe médicale.
Communication : Excellentes compétences en communication pour interagir avec les patients et leurs familles.
Flexibilité : Disponibilité pour travailler selon des horaires variés, y compris les nuits et les week-ends.
Une expérience antérieure dans un environnement hospitalier sera considérée comme un atout précieux.
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