Coordinateur sécurité (H/F)
85170 ST DENIS LA CHEVASSE CDI 02/03/2026 Temps plein Ouvert aux personnes en situation de handicap
Offre d'emploi de Coordinateur sécurité (H/F) à ST DENIS LA CHEVASSE en CDI
L'entreprise
Le poste
Vos principales missions seront les suivantes :
Animation de la politique Santé-Sécurité :
- Déployer la politique sécurité Groupe et faire vivre les standards sur les sites.
- Animer des actions et campagnes de prévention (safety week, communications, affichage).
- Déployer les formations sécurité obligatoires et renforcer la culture sécurité.
- Piloter des démarches d’amélioration continue et capitaliser les retours d’expérience.
Accompagnement du réseau QHSE :
- Être le référent sécurité auprès des QHSE sites.
- Apporter un appui technique et réglementaire (analyse de risques, DUERP, inspections, plans de prévention).
- Contribuer à la montée en compétences des équipes QHSE.
- Participer et piloter les audits et inspections sécurité internes.
Conformité réglementaire et pilotage :
- Suivre et analyser les indicateurs de sécurité et alimenter les tableaux de bord.
- Animer ou participer aux comités sécurité et CSSCT.
- Piloter les plans d’actions sécurité et assurer leur efficacité.
- Contribuer à la veille réglementaire et au déploiement des actions de mise en conformité.
Le profil recherché
Un anglais professionnel (B2) est apprécié.
Ce que nous vous offrons :
- CDI statut cadre (forfait 218 jours)
- Rémunération attractive selon expérience
- 11 RTT (dont 1 jour de solidarité)
- Tickets restaurant 7 € / jour (60 % pris en charge)
- Un accord de participation
- Une prime de fin d'année (équivalent à un 13ème mois)
- Une mutuelle familiale ou individuelle
- Un CSE dynamique
Places en crèche inter-entreprises disponibles et permanence mensuelle d’une assistante sociale sur site.
Si cette offre vous correspond, postulez sans plus attendre ou contactez-nous au 02 51 37 91 10.
L’agence Actual La Roche-sur-Yon s’engage auprès de son client pour garantir un accès équitable à l’emploi, à travers des processus de recrutement inclusifs et accessibles à tous. Convaincue que la diversité est une richesse, elle œuvre afin que chacun puisse s’épanouir professionnellement, sans barrières à l’emploi. Ensemble, faisons du travail une chance.
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