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Publiée le 12/08/2019

Annonce #PE0055863A66993

Conseiller en insertion professionnelle (H/F)

Sarcelles CDD Début : 05/08/2019 Temps plein Durée : 6 mois 22000 / an Ouvert aux personnes en situation de handicap

Offre d'emploi de Conseiller en insertion professionnelle (H/F) à Sarcelles en CDD

L'entreprise

Envergure est un organisme de formation offrant des actions de formation dans le domaine de l'industrie Agro-Alimentaire, la logistique, les métiers de l'aéroportuaire et de la sécurité, l'électricité et l'électronique, la propreté et les services à la personne et le commerce. Ces actions ont lieu sur l'Ile de France et en Province.

Nous recherchons un conseiller en insertion professionnelle H/F basé à Sarcelles (95)

Le poste

Dans le cadre du programme dédié à l'intégration et à l'insertion des étrangers primo-migrants et réfugiés, vous aurez pour mission la réalisation des prestations d'accompagnement vers la formation et l'emploi, la réalisation de diagnostic individuel, information, orientation, élaboration et suivi du parcours d'insertion, animation d'ateliers liés à la recherche d'emploi (CV, lettre de motivation, entretien d'embauche, ...), l'animation des ateliers collectifs thématiques dans le cadre de l'insertion sociale.

Postes à pouvoir sur le 95, 94, 75 et 77.

Le profil recherché

De formation dans le secteur (formateur continue d'adultes), vous justifiez d'une expérience significative dans une fonction similaire acquise dans le secteur.

Pour réussir dans cette fonction, vous disposez de réelles capacités d'un sens de l'organisation, de travail en équipe et de rigueur.
Niveau d'anglais correct.

Suite à votre expérience professionnelle, vous savez :
- Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
- Accueillir les personnes
- Définir un projet individuel avec la personne
- Gérer un dossier de demandeur d'emploi
- Identifier des axes d'évolution
- Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
- Intervenir auprès d'un public de demandeurs d'emploi
- Marché de l'emploi
- Mener un entretien de recrutement
- Organiser des actions collectives
- Proposer des actions de formation, d'orientation, - d'accompagnement adaptées au profil de la personne
- Techniques de recherche d'emploi