Offre d'emploi de Conducteur de travaux (H/F) à LA BASSEE en Contrat de travail temporaire

L'un de nos clients est une entreprise spécialisée dans les systèmes d'énergie et d'information pour les collectivités, l'industrie et le tertiaire, avec près de 27 000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 4,5 milliards d'euros en 2019.

Votre DéfiRattaché(e) au Responsable d’Affaires / Responsable Travaux, vous pilotez, organisez et suivez les différents moyens techniques (matériel, matériaux...) et humains nécessaires à la réalisation des travaux. Votre objectif : garantir le respect des délais, des coûts, de la qualité, ainsi que des règles de sécurité et d’environnement sur votre ou vos chantiers.
Vos Missions Principales1. Préparation du chantierPrendre connaissance du dossier (réunions d'enclenchement, documents contractuels, dossier technique d'exécution, consignes QSE).
Participer à l'analyse des risques (PPSPS, PDP) et définir les modes opératoires spécifiques.
Établir les déboursés d'approvisionnements et planifier les tâches.
Identifier les besoins humains/matériels et organiser la base vie.
2. Pilotage et suivi opérationnelTransmettre les consignes, organiser les approvisionnements (matériel, EPI/EPC, fournitures) et les zones de stockage.
Ordonnancer l'activité, affecter le personnel et veiller au respect du dossier d'exécution.
Garantir l'application des procédures QSSE (analyses d'incidents, plans d'actions préventives/correctives).
Suivre le planning et le budget d'heures ; contrôler la conformité des réalisations (internes et sous-traitants).
Assurer la gestion administrative (pointages, autorisations de travail, permis, rapports d'intervention).
Rendre compte de l’avancement et des écarts à votre hiérarchie.
3. Relation client et ClôtureReprésenter l'entreprise auprès du client, des sous-traitants et des riverains.
Participer aux réunions de chantier, au chiffrage des devis et aux Opérations Préalables à la Réception (OPR).
Gérer la levée des réserves et participer au Retour d'Expérience (REX).
4. Management d'équipeAccueillir les nouveaux arrivants (salariés, intérimaires).
Animer et manager votre équipe au quotidien (déléguer, motiver, monter en compétences).
Réaliser les entretiens individuels et professionnels.

Votre ProfilCompétences clés : Vous avez une expérience réussie en conduite de travaux. Autonome et rigoureux, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales et votre aisance relationnelle.
Le "Plus" qui fait la différence : Une connaissance ou une première expérience dans le domaine de la vidéoprotection ou de la sûreté urbaine.
Obligatoire : Permis de conduire valide.
Pourquoi nous rejoindre ?Vous intégrez un groupe d'envergure offrant un cadre de travail stimulant, avec une rémunération attractive (salaire selon profil, 13ème mois, avantages repas).