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Publiée le 12/11/2025

Annonce #RE0837287A333520

Chef d'équipe serrurerie métallerie (H/F)

78420 CARRIERES SUR SEINE CDI Dès que possible Temps plein Ouvert aux personnes en situation de handicap

Offre d'emploi de Chef d'équipe serrurerie métallerie (H/F) à CARRIERES SUR SEINE en CDI

L'entreprise

Notre client est spécialisé dans l'installation, maintenance et dépannage de systèmes automatisés de portes, portails et barrières, de systèmes de contrôle d'accès, de vidéoprotection, d'interphonie, ainsi que pour tout type de travaux en serrurerie, ferronnerie et métallerie.

Le poste

Pour accompagner son développement et renforcer ses équipes, notre client est à la recherche de son futur Chef d’Équipe Serrurerie  Métallerie 

LE POSTE :

Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de Chantier, les missions du Chef d’Équipe Serrurerie
Métallerie F/H consisteront notamment à :


  • S’assurer du respect des consignes d’exécution et des règles de sécurité,

  • Participer à la production, assister ses collègues dans leurs missions,

  • Fabriquer, installer et rénover des ouvrages de ferronnerie, de serrurerie et de métallerie
    (grilles de protection, rampes d’escalier, garde-corps, marquises, pergolas, vérandas, portes et
    portails, etc.),

  • Débiter de la matière métallique,

  • Poser des ouvrages de métallerie sur chantier,

  • Relever les mesures de pièces ou de leur implantation sur chantier.

Le profil recherché

VOTRE PROFIL :

  • Vous avez une solide formation et une expérience significative en serrurerie/métallerie.

  • Une
    expérience en management est la bienvenue.

  • Vous êtes autonome et savez partager vos connaissances.

  • Vous êtes titulaire du permis B.


SAVOIR ÊTRE :

  • collaboration +++

  • Autonomie

  • Rigueur

  • Honnêteté



Conditions d’embauche :


  • Période intérim avant passage en CDI


  • Salaire de 2650 à 2850 € bruts mensuels à définir en fonction de l’expérience, pour 39 heures de travail hebdomadaires ;

  • 12 jours de RTT/an ;

  • Paniers repas = 11.60 € / jour de travail, en plus du salaire brut ;

  • Intéressement selon les résultats financiers de l’entreprise ;

  • Adhésion à l'APAS BTP ( https://www.apas.asso.fr/particuliers );

  • Prime de congés = 30 % de l'indemnité des 4 premières semaines de congés payés versée par
    la CI BTP (pour un exercice complet) ;

  • Mutuelle familiale.