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Publiée le 12/12/2025

Annonce #RE0874930A339335

Chef d'équipe multi technique (H/F)

06000 NICE Contrat de travail temporaire (3 mois) Dès que possible Temps plein Durée : 3 mois Ouvert aux personnes en situation de handicap

Offre d'emploi de Chef d'équipe multi technique (H/F) à NICE en Contrat de travail temporaire

L'entreprise

Depuis plus de 47 ans, cette entreprise s’est imposée comme un acteur clé de la maintenance et du dépannage pour les particuliers et les professionnels. 
Les avantages :

--> Un salaire compétitif en fonction de votre expérience.

--> Un véhicule de service pour vos déplacements professionnels.

Une mutuelle santé performante pour vous et votre famille.

--> Des outils de travail modernes et un équipement complet fourni.

--> Une formation continue pour développer vos compétences et évoluer au sein

de l’entreprise.

--> Un esprit d’équipe et un environnement de travail dynamique et bienveillant.







Le poste

En tant que Chef d'Équipe Multi-technique, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des interventions techniques. Vous assurerez la maintenance et le dépannage dans plusieurs domaines :

- Menuiserie : Réparations, ajustements, entretien des ouvertures (portes, fenêtres).

- Serrurerie : Dépannage et remplacement de systèmes de fermeture, ouverture de portes bloquées.

- Quincaillerie : Gestion et réparation de petites pièces mécaniques.

- Volet roulant : Maintenance, dépannage, motorisation.

Vous serez responsable de gérer une équipe de 2 à 4 Techniciens Multitechnique et de :

- Planifier et coordonner les interventions.

- Superviser et accompagner les techniciens sur le terrain.

- Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre des solutions adaptées.

- Garantir le respect des délais, des normes de sécurité et de qualité.

- Effectuer un reporting régulier auprès de votre hiérarchie.

Temps de travail : 35 H/Semaine


Le profil recherché

Pour le poste de Chef d'équipe (h/f), nous recherchons un candidat avec un ensemble de compétences éprouvées et un niveau de maîtrise adéquat.

Compétences requises :

Le candidat idéal possède une capacité de leadership, essentielle pour diriger efficacement une équipe et garantir la cohésion et la motivation des membres.

Une expérience significative en gestion de projet est nécessaire pour planifier, exécuter et finaliser les projets selon les délais impartis.

La maîtrise des techniques de communication est cruciale pour assurer une bonne transmission des informations et des instructions entre les équipes et les parties prenantes.

Un niveau avancé en résolution de problèmes est requis pour identifier rapidement les défis et mettre en œuvre des solutions efficaces.

Enfin, une connaissance approfondie des outils technologiques pertinents pour le secteur est indispensable pour optimiser les processus et améliorer la productivité.
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