Offre d'emploi de Chargé de gestion locative (H/F) à IVRY SUR SEINE en CDI

Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l’Intérim qualifié. Avec 14 bureaux implantés à travers la France et une équipe de 110 consultants, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de recrutement, offrant un soutien spécialisé dans 8 domaines métiers : IT, Ingénierie, Comptabilité/Finance, Fonctions Support, RH/Juridique, Commerce/Marketing, Immobilier/Construction, et Tourisme.
Up Skills Immobilier recherche pour son client, spécialisé dans le logement social, un chargé de gestion locative F/H en CDI à Ivry-sur-Seine.

Vos missions principales seront :

• Accueil physique et téléphonique des attributaires et locataires
  

Gestion des logements de la réception d’un congé à sa relocation :

• Accusé réception de la lettre de congé et planification de l’EDL
  
• Accueil des nouveaux locataires, signature des baux, gestion de la vie du bail
  
• Gestion de la mise en location :
  
• Préparation du dossier du locataire
  
• Préparation du contrat de location
  
• Réception du locataire pour la signature du bail et constitution des dossiers de demandes d’aide ou autres dossiers (CAF, Loca-Pass)
  
• Gestion de la vie du bail
  
• Étude et traitement de toutes les demandes et modifications du contrat de bail (changement de nom, maintien dans les lieux)
  
• Gestion des parkings
  
• Locations congés vacances
  
• Transmission régulière des mouvements aux gardiens
  
• Validation des commandes de badges

Diplôme de niveau bac + 2 ou une expérience significative sur un poste similaire chez un bailleur social faire preuve d’autonomie, de rigueur, de réactivité et de confidentialité maîtrise de l’outil informatique Connaissance de PIH4 serait un véritable atout.
Avantages :

• 13ème mois
  
• 32 jours de congés et 10 RTT
• mutuelle et prévoyance d’entreprise
  
• titres restaurant
  
• CSE (oeuvres sociales)