Offre d'emploi de Chargé de formation (F/H) à PIGNAN en Contrat de travail temporaire

Aujourd’hui, l’agence ERGOS ACTUAL INSERTION Montpellier recherche un Chargé de formation H/F ! ERGOS ACTUAL INSERTION recrute pour une société implantée et reconnue sur son territoire, de nombreux avantages pour les salariés et un bon climat au sein de ses équipes font de cette société une entreprise très attractive. ERGOS ACTUAL INSERTION, c’est Kawtar, Arij, Céline, Marie-Claire et Laetitia qui sont à votre écoute pour vous aider dans votre recherche d’emploi et vos projets professionnels ! Devenir collaborateur intérimaire chez nous vous assure de nombreux avantages : CSE, livret d’épargne jusqu'à 12%, mutuelle...

Notre agence ERGOS ACTUAL INSERTION recherche un Chargé de formation H/F pour l'un de ses clients. ERGOS ACTUAL INSERTION, n°1 de l'Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion, recrute et accompagne des jeunes peu qualifiés, des seniors, des familles monoparentales, des personnes en situation de handicap ainsi que des demandeurs d'emploi de longue durée. Chaque intérimaire bénéficie d'un accompagnement personnalisé par un Chargé d'Insertion tout au long de son parcours, avec pour objectif de favoriser un retour durable à l'emploi
Au sein de la Direction des Ressources Humaines vous intégrerez le pôle Formation et travaillerez en
étroite collaboration avec la Directrice des Ressources Humaines et la Cheffe de projets Formation.Votre rôle sera de contribuer au développement et à la structuration du centre de formation en assurant
à la fois la gestion des actions de formation, la relation avec les clients et partenaires, le suivi de la certification
Qualiopi ainsi que le développement commercial de l'offre de l'entreprise.
Véritable coordinateur de l'activité, vous participerez au déploiement d'une offre de formation innovante et de
qualité, au service des professionnels de l'environnement et de la biodiversité.
Développement de l'offre de formation
Mettre à jour, enrichir et promouvoir le catalogue de formations proposé aux clients.
Identifier les besoins du marché et les nouvelles opportunités de développement.
Concevoir et développer de nouvelles offres de formation en lien avec les experts métiers et les équipes
pédagogiques.
Construire des parcours et solutions pédagogiques adaptés aux besoins des clients (inter-entreprises,
intra-entreprise, distanciel, présentiel ou formats mixtes).
Participer au déploiement et au rayonnement du centre de formation 

Développement commercial et relation clients
Développer l'activité de formation auprès des clients publics et privés.
Prospecter de nouveaux clients et détecter les opportunités commerciales.
Réaliser les devis, propositions commerciales et réponses aux appels d'offres.
Accompagner les clients dans la définition de leurs besoins et les conseiller sur les dispositifs de
financement mobilisables.
Définir les conditions tarifaires et contribuer au suivi de la rentabilité de l'activité.
Gestion et coordination des actions de formation
Organiser et coordonner les formations inter et intra-entreprises.
Accompagner l'équipe de formateurs et les intervenants externes.
Assurer la gestion administrative des dossiers de formation.
Organiser la logistique des sessions (salles, hébergements, restauration, supports pédagogiques).
Garantir le bon déroulement des formations et la satisfaction des participants.
Qualité, conformité et pilotage de l'activité
Piloter la démarche qualité et assurer le maintien de la certification Qualiopi.
Préparer et coordonner les audits ainsi que les actions d'amélioration continue.
Assurer une veille réglementaire et qualité sur le secteur de la formation professionnelle.
Réaliser le Bilan Pédagogique et Financier (BPF) et l'ensemble des déclarations associées.
Mettre en place et suivre les indicateurs de performance de l'organisme de formation.
Mesurer la satisfaction des clients et proposer les actions correctives nécessaires.
Assurer le suivi de la facturation liée aux actions de formation.
Poste à 35H, des déplacements sont à prévoir sur plusieurs communes de l'Hérault telles que Pignan, Cournonterral, Cournonsec,..

Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) dans les domaines de la formation, des ressources humaines,
du développement commercial ou équivalent.
Expérience significative concernant la formation professionnelle.
Bonne connaissance de l'environnement de la formation professionnelle et de ses dispositifs de
financement.
Maîtrise des exigences liées à la certification Qualiopi.
Expérience dans la relation client, la gestion de projets et le développement d'activité.
Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques.