L'entreprise

Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l’emploi et du travail en France.

Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Sales, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services.

Notre équipe spécialisée en immobilier accompagne son client spécialisé dans le logement social, dans le recrutement de son futur Chargé d’Innovation et Partenariats (H/F) en CDI à Vincennes (94).

Le poste

Sous la direction du responsable de l’Innovation et des partenariats, vous intervenez sur deux axes stratégiques : le renforcement du lien social, avec une vigilance particulière sur les résidences sensibles, et la promotion de projets innovants pour les résidents.

Ingénierie de projet et Partenariats

Rechercher activement de nouveaux partenariats ainsi que des financements pour initier des projets inédits.
Mettre en œuvre et assurer le suivi des partenariats préalablement validés par le chef de service.
Accompagner les résidents dans le cadre des programmes partenariaux contractualisés.
Participer à l’élaboration globale du plan d’actions sur son périmètre d’intervention.

Animation et Vie de la communauté

Favoriser le respect et le "vivre ensemble" au sein de l'ensemble des résidences grâce à une approche transverse.
Élaborer et participer aux opérations d’animation destinées à renforcer le lien social.
Coordonner les événements impulsés par le service pour dynamiser la vie en communauté avec les résidents.
Proposer et soutenir toute initiative favorisant l’intégration des résidences dans leurs quartiers d’implantation et l’insertion des résidents.

Appui opérationnel et Communication

Assurer la déclinaison opérationnelle des projets à vocation sociale directement auprès des résidents.
Intervenir en appui des équipes de proximité pour mettre en place des plans d’actions adaptés aux spécificités de chaque résidence.
Collaborer avec le service Communication en fournissant les éléments et visuels nécessaires pour valoriser les actions menées.
Garantir l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par la hiérarchie tout en étant force de proposition pour l'amélioration continue des prestations.

Le profil recherché

Titulaire d'un tempérament autonome et polyvalent, vous faites preuve d'un sens aigu de l'initiative et êtes force de proposition en matière d'innovation. Doté d'excellentes capacités relationnelles, vous savez adapter votre discours face à des interlocuteurs variés et appréciez le travail en mode transverse. Votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettent de gérer des projets complexes tout en respectant les objectifs fixés.