Offre d'emploi de Agent de maintenance (H/F) à MONTPON MENESTEROL en Contrat de travail temporaire

Profil Intérim est une entreprise créée il y a plus de 15 ans en vallée de l Isle.
Forte de son expérience, de ses valeurs et de ses compétences, l entreprise a su développer son réseau et ses partenaires pour implanter sur l ensemble du territoire de la Dordogne mais également en Gironde et en Charente, 9 agences pour offrir à ses clients une relation de proximité emprunte de sens.
Votre rémunération et vos avantages : taux horaire suivant expérience 10% de congés payés et 10% d'indemnité de fin de mission Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (Mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement) Possibilité de formation et d'évolution Dans le cadre de sa politique diversité, Profil Intérim/Leader Intérim étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes ayant un handicap.

Nous recherchons un agent de maintenance  pour travailler sur le secteur de Montpon Ménestérol.
Ce poste est idéal pour ceux qui ont une expérience en tant qu'agent de maintenance dans l'industrie et qui souhaitent développer leur compétences.

Vous travaillerez de 17h à 01h30, assurant la maintenance préventive des équipements.
Vos missions incluront le nettoyage des filtres, des pompes, des mélangeurs, et des buses, ainsi que le contrôle des niveaux de fluide, le relevé de pression, et la recherche de fuites. Ainsi que le remplacement de mélangeurs et le contrôle visuel de courroies  et pièces en mouvement...

Le poste nécessite une aisance pour les outils informatiques car vous devrez faire de la saisie de relevés et de reporting administratif.
Une connaissance élémentaire en mécanique et une grande rigueur seront vos atouts majeurs.

Si vous souhaitez postuler, contactez nous au plus vite au 05.53.80.33.33
PROFIL 2 PLace Gambetta 24700 MONTPON

Le poste recherché est agent de maintenance (h/f). Le candidat idéal doit posséder un éventail de compétences techniques ainsi qu'une capacité à résoudre des problèmes de manière efficace.

Il est essentiel que le candidat ait une expertise en maintenance préventive et corrective, avec une bonne compréhension des systèmes mécaniques et électriques. Une connaissance approfondie des procédures de sécurité est également nécessaire pour garantir un environnement de travail sécurisé.

Le candidat doit montrer une grande aptitude à travailler en équipe tout en étant capable de prendre des initiatives. L'aptitude à la communication est cruciale pour collaborer avec d'autres départements et garantir le bon fonctionnement des opérations.

Une expérience antérieure dans un rôle similaire serait un atout, ainsi que la capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas électriques. Le candidat doit être capable de s'adapter rapidement aux nouvelles technologies et de démontrer un engagement envers l'amélioration continue des processus.

Enfin, un diplôme technique ou une certification dans un domaine pertinent est souhaité pour assurer une base solide de connaissances théoriques et pratiques.